Описание вакансии
Мы — быстрорастущая торговая платформа, специализирующаяся на глобальном распределении активов. В настоящее время находимся в фазе активного расширения и ищем увлеченного и перспективного менеджера по работе с сообществом, который присоединится к нашей команде.
Мы ищем не просто редактора социальных сетей или модератора сообщества, а будущего руководителя сообщества, который сможет самостоятельно возглавлять и развивать инициативы. Ваша роль будет заключаться в глубоком взаимодействии с человеческими ресурсами сообщества — найме, обучении, управлении и мотивации ключевых участников (модераторов/амбассадоров). Вы поможете им активно создавать контент, организовывать мероприятия, предоставлять обратную связь по продукту и использовать силу сообщества для роста платформы.
Основные обязанности
- Контроль повседневной работы и управление аккаунтами платформы в социальных сетях (X, LinkedIn, Instagram и др.) и каналами сообщества (Telegram, Discord).
- Ответственность за показатели социальных сетей, включая рост числа подписчиков, качество контента, охват и уровень вовлеченности.
- Привлечение пользователей платформы в закрытые сообщества (например, Telegram/Discord) и ответственность за размер сообщества, уровень активности, его здоровье и удержание участников.
- Разработка и реализация программы для ключевых участников — найм, обучение, мотивация и управление десятками или даже сотнями участников сообщества для усиления голоса бренда.
- Сбор обратной связи от сообщества и тесное сотрудничество с командами продукта, торговли и соответствия для улучшения продукта.
- Подготовка регулярных отчетов о работе сообщества и постоянное совершенствование стратегий управления.
Требования к кандидату
- Высшее образование, предпочтительно из отечественного университета 985/211 или из вуза, входящего в топ-100 рейтинга QS World University.
- Возраст 25–30 лет с опытом работы в управлении сообществами или социальными сетями от 1 до 3 лет.
- Исключительные навыки удаленной координации и лидерства, способность эффективно управлять десятками или сотнями участников сообщества, а не работать в одиночку.
- Высокое чувство ответственности и стабильности, искренняя оценка ценности сообщества и страсть к работе с ним.
- Будет плюсом: свободное владение письменным английским для комфортного общения с англоязычными пользователями.
Условия
Поддержка удаленной работы.
