職務内容
私たちは急速に成長している新興トレーディングプラットフォームで、グローバルな資産配分を専門としています。現在、急速な拡大段階にあり、情熱的で高い可能性を秘めたコミュニティ運営マネージャーをチームに迎えたいと考えています。
私たちが求めているのは、単なるSNS編集者やコミュニティモデレーターではなく、将来独立してコミュニティ施策をリードできるチーフコミュニティオフィサーです。あなたの役割は、コミュニティ人材と深く関わり、コアコントリビューター（モデレーター/アンバサダー）の採用、育成、管理、動機付けを行うことです。彼らが積極的にコンテンツを作成し、イベントを企画し、製品フィードバックを提供し、コミュニティの力を活用してプラットフォームの成長を促進できるようにします。
主な責任
- プラットフォームのソーシャルメディアアカウント（X、LinkedIn、Instagramなど）とコミュニティチャネル（Telegram、Discord）の日常的な運営と管理を監督します。
- フォロワー数の増加、コンテンツの質、露出率、エンゲージメント率などのソーシャルメディア指標を担当します。
- プラットフォームユーザーをプライベートコミュニティ（例：Telegram/Discord）に誘導し、コミュニティの規模、活動レベル、健全性、リテンション率に責任を持ちます。
- コアコントリビュータープログラムを設計し、実行します。数十人から数百人のコミュニティコントリビューターを採用、育成、インセンティブ化、管理し、ブランドの声を拡大します。
- コミュニティからのフィードバックを収集し、製品、トレーディング、コンプライアンスチームと緊密に連携して製品改善を推進します。
- 定期的なコミュニティ運営レポートを作成し、運営戦略を継続的に改善します。
求める人材
- 学士号以上、国内の985/211大学またはQS世界大学ランキングトップ100の大学出身が望ましい。
- 25～30歳で、コミュニティまたはソーシャルメディア運営の1～3年の経験がある。
- 優れたリモート調整能力とリーダーシップスキルを持ち、一人で作業するのではなく、数十人から数百人のコミュニティコントリビューターを効果的に管理できる。
- 高い責任感と安定性を持ち、コミュニティの価値を真に理解し、コミュニティ運営に情熱を持っている。
- 英語でのライティングが流暢であればなお良い（英語圏のユーザーと円滑に交流できるため）。
福利厚生
リモートワークをサポートしています。
