Описание вакансии
Эта стажировка в отделе роста направлена на повышение вовлеченности и расширение деятельности в секторах розничной торговли и взаимодействия с разработчиками в регионе Большого Китая, включая Китай, Гонконг и Тайвань. Роль включает организацию мероприятий, способствующих сотрудничеству между разработчиками и розничными партнерами, а также поддержку роста новых проектов через активное взаимодействие и управление отношениями. Стажер будет тесно сотрудничать с кросс-функциональными командами, обеспечивая успех инициатив за счет стратегических идей и практической поддержки. Это возможность внести вклад в разработку инновационных программ, направленных на усиление вовлеченности сообщества и рост бизнеса в регионе.
Ключевые обязанности
- Планирование и проведение мероприятий по взаимодействию с розничными партнерами и разработчиками в регионе Большого Китая (Китай, Гонконг, Тайвань) для установления и поддержания партнерских отношений с ключевыми игроками отрасли.
- Инициирование холодных контактов с новыми проектами, поиск потенциальных партнеров и установление значимых отношений через целевые коммуникационные стратегии.
- Мониторинг и поддержка проектов: отслеживание их прогресса в блокчейне, анализ потребностей в стимулах и предоставление рекомендаций для обеспечения устойчивого роста.
- Разработка и подготовка обучающих материалов на китайском языке для мероприятий по взаимодействию с разработчиками, обеспечивая ясность и релевантность для целевой аудитории.
- Совместная работа над маркетинговыми инициативами, соответствующими целям как розничного сектора, так и разработчиков, создание контента и кампаний для повышения вовлеченности и видимости.
- Проведение маркетинговых исследований для выявления трендов и возможностей в регионе Большого Китая, содействие принятию решений на основе данных для стратегий роста.
- Координация с внутренними командами для согласования планирования мероприятий и маркетинговых инициатив с общими бизнес-целями, обеспечивая бесперебойное выполнение и эффективность.
- Предоставление обратной связи и идей для улучшения существующих программ, повышая их эффективность в развитии сообщества и вовлечении разработчиков.
- Поддержка создания процессов онбординга новых проектов, обеспечивая их плавную интеграцию в экосистему и долгосрочную устойчивость партнерств.
- Постоянное обучение для отслеживания отраслевых тенденций, использование этих знаний для совершенствования стратегий взаимодействия и управления отношениями.
Требования к кандидату
- Свободное владение китайским языком для общения, документирования и создания обучающих материалов.
- Отличные навыки межличностного общения и коммуникации, способность устанавливать контакт с разработчиками, розничными партнерами и внутренними стейкхолдерами.
- Сильные организационные навыки для управления несколькими проектами одновременно, соблюдение сроков и своевременная реализация задач.
- Базовое понимание блокчейн-технологий и экосистем разработчиков для эффективного взаимодействия с соответствующими сообществами и проектами.
- Способность работать как самостоятельно, так и в команде в динамичной среде, адаптируясь к изменяющимся приоритетам и требованиям.
- Знание принципов маркетинга и стратегий планирования мероприятий для вклада в инициативы роста и вовлечения сообщества.
- Внимание к деталям для обеспечения точности в отслеживании данных, отчетности и выполнении программ.
- Гибкость для работы в разных регионах и часовых поясах, поддержка глобальных инициатив с учетом локальных особенностей.
- Страсть к развитию инноваций и роста в блокчейн-пространстве, стремление к построению устойчивых партнерств.
- Способность анализировать и интерпретировать данные для выявления трендов, возможностей и областей улучшения в стратегиях роста.