11月 02, 2025 
25 分で読了 へい、また連絡を取り合おう！
率直に言うと、先週金曜日に MyJob.one のバックエンドを眺めていた時、ある特徴的な現象に気づきました—今、会計士のポジションと iOSエンジニアのポジションの比率の差はどれくらいですか？それは5:1という驚異的な数字です！手に持っていたアイスアメリカノが震えているのを感じました…
実際には、あまり驚くべきことではありません。まるで電車の通勤時刻と同じで、Web3のタレント市場にも独自の運行パターンがあります。今日は、最近特にホットな6つの求人を話します： HRBPのポジション、製品エンジニアのポジション、ビジネス開発リーダーのポジション、さきほど触れた二つに加え、アプリ開発者のポジションです。
01. 最も驚いたのは：Web3世界の会計
知っていますか？先月シンガポールのブロックチェーンカンファンスで、私は四大会計事務所から転身した若い女性と知り合いました。彼女はこう言いました：'伝統的な財務監査はすでに干からびた魚を数えるようなもので、Web3の会計はまだ泳いでいる魚を数えるようなものだ。'...
会計士のポジションは実際、Web3分野で非常に人気があります。特にDeFiプロトコルの会計を理解している人材は。先週、DEX企業のために人材を紹介したばかりで、年俸は直接120kドルに加えてトークンも付与されました—つまり、四大で得ていたよりも40%も上です。
02. 形を変え続けるHRBP：荒波を駆ける
HRBPのポジションを話すと、私が非常に面白い体験があります。昨年ベルリンで、ある候補者に出会いました。彼はかつてFAANG企業のHRBPを経験し、現在はWeb3に転身しようとしていると言いました。私はDAOガバナンスについての見解を尋ねると、彼は私にこう答えました：'DAOはドイツのナイフでピザを切るってこと？'
現代のWeb3 HRBPはマルチアームの英雄である必要があります：スマートコントラクトによる給与配布（自動実行）、グローバルに分散したリモートチームの管理、トークンのバーチング問題の処理…先週、MyJob.oneで見つけた求人には、'Discordコミュニティガバナンスに熟暦があること'すら要求していました！
03. 製品エンジニア：コードと製品の狭間で
ああ、製品エンジニアのポジション—このポジションには本当に複雑な思いがあります。先-quarter、私が面接した候補者は非常に資格が優秀でしたが、白板で製品アーキテクチャをスケッチしている時に気づきました。彼の左手薬指には結婚指輪がついていたんです—皆さんは私の最初の考えは何だと思いますか？'この人は996は受け入れていないでしょう'…
現代のWeb3製品エンジニアは、Solidityとユーザーエクスペリエンスの両方を習得する必要があります。例えば、私たちのSlackグループで昨日見た求人要件：'朝はスマートコントラクトを書けるし、夕方はコミュニティと製品のロードマップについて話し合える。'率直に言うと、この種の人材は今、ビットコインETFよりも見つけにくいです。
04. ビジネス開発リーダーの荒波
ビジネス開発リーダーのポジションを話すと、昨年のサンフランシスコ空港での面白い出来事を思い出します。フライトを待っていた時、二人のスーツを着た男性がこう話していました：'どうやって私たちのL2ソリューションを伝統的な企業に販売するんだ？'相手はこう答えました：'単に、彼らのERPシステムの10倍速いって伝えればいいんだ。'
現代のBD（ビジネス開発）役割には、Discordでデジタル原生的投資家とメモコインの話をする一方で、ラグジュアリーホテルのCレベル経営陣にプレゼンテーションする必要がある；メモコインのマーケティング戦略を理解する一方で、真面目なビジネスモデル分析も必要…先週、MyJob.oneで公開された求人は150kドルに加えて10%のコミッションを提供していましたが、2ヶ月経っても埋まらなかったんです。
05. iOSエンジニアの冷熱交錯
ああ、iOSエンジニアのポジション—この話は長くなりますが、先年、あるウォレット企業のために採用活動を行った時のことです。20人以上の候補者を面接した中で、興味深いことに気づきました：SwiftUIを知っている人は多かったですが、本当にウォレットの鍵管理原則を理解している人は…おそらく3、4人程度でした。
現代のWeb3モバイル開発は、狭間を歩むようなものです：AppStoreの審査（ロトをくじくような難しさ）をクリアしつつ、分散機能を維持する必要がある；ネイティブ開発に熟練し、React Nativeも習得していることが望ましい…私が見た市場平均は：3年経験で90kドルから130kドル。
06. アプリ開発者：コード以上に
最後に、アプリ開発者のポジションについて話しましょう。昨日、カフェで開発者の二人が話していたのを聞いてしまい、心が痛みました： '私が開発しているdAppの日活性ユーザー数は、私の猫のInstagramフォロワー数にも及ばないんだ。'
実際、現代のWeb3アプリ開発にはフルスタックの思考が求められます：フロントエンド開発者はWagmi/ethers.jsなどのライブラリをマスターし、バックエンド開発者はTheGraphなどのインデックスソリューションに熟暦があるべきです；ウォレット接続プロセスを理解し、理想的にはスマートコントラクト自体も書ける…先週、MyJob.oneで公開された求人は、フルチェーンゲームを開発できる人材を200kドルで募集していました—実際には、この種の人材が今ではユニコーンよりもレアということは、予想外ではありません。
夜中の独り言
この文章を夜明け前に書き上げました…率直に言うと、この求人情報を集めた時に突然気づきました：Web3の求人市場は、通勤ラッシュ時の電車のようで、ある人は必死に乗り込もうとしている（伝統金融から転身する人）、ある人はどの路線に乗り換えるか迷っている（現在の開発者が転職を検討している人）、そしてある人は全く方向がわからない…
しかし、いずれにせよ、覚えておいてください：MyJob.oneでは、常に最新の業界動向を見つけることができます。私はよく候補者にこう言います：不安になるよりも行動を起こすことです—結局のところ、それは壮大なキャリア開発RPGをプレイするようなものです！