Web3採用市場の穏やかな観察：バイナンスからアフリカ市場まで多様な機会

ねえ、また話そうよ～

実は今朝、MyJob.oneのバックエンドでデータを整理していたら、急にすごい感覚がしたの...わかる？子供の成長を見守るみたいに、Web3採用市場が信じられないスピードで変化してるんだよね。

えっと...どう表現しようかしら。先週ドバイのカフェで、仕事探し中のシニアフロントエンドエンジニアに会ったの。アイスアメリカーノを片手に、KYC Saasの求人情報を見ながら眉をひそめてたわ。その瞬間、この業界の需要が私たちの想像以上に豊かだと気づいたの。

Binance Accelerator Programに隠された心温まるストーリー

あ、Binance Accelerator Program - Affiliate Ukraine採用の話だけど、実はちょっとしたエピソードをシェアしたいの...

先月、ウクライナの若い子がMyJob.oneから連絡してきてね。経験は1年しかないけど、どうしてもこのプログラムに参加したいって。面接の準備で2週間、1日4時間しか寝ずに勉強したんだって。そして...そう、見事合格したの！これってまさに、チャンスはあるけど、どう掴むかを教えてくれる人が必要な時ってことよね。

実はこのプログラム、いくつか面白いポイントがあるの：

• 10年の経験は不要
• 学習能力と適応力をより重視
• 提供されるトレーニングリソースが...そうね、バイキングみたいに豊富

KYC分野のエンジニアたち

シニアフロントエンドエンジニア - KYC Saas採用の話だけど、えっと...最近見た給与範囲には本当に驚いたわ。

このニッチな分野では、3-5年の経験を持つエンジニアが通常のフロントエンド職より30%も高い給与を得られるの。なぜかって？KYC（Know Your Customer）が取引所やフィンテック企業の標準になりつつあるから...

いくつか重要なスキルポイントをまとめてみたわ：

1. ReactやVueの深い理解
2. コンプライアンスプロセスへの感度
3. バックエンドチームとのシームレスな連携能力

あまり語られないポジションたち

正直、多くの人が開発やプロダクト職ばかり注目するけど...Pioneer Talent Program - カスタマーサービス担当採用のような機会も注目に値するの。

このポジションを過小評価する人が多すぎるわ...でも実際、優秀なカスタマーサービス担当には以下が必要なの：

• 危機対応能力
• 語学力
• Web3製品への熱意

そしてね、多くの会社の幹部はカスタマーサービスからスタートしてるのよ...

金融プロフェッショナルのためのWeb3の春

あ、シニア財務会計/財務マネージャー採用の話だけど、最近本当に考えさせられるの。

伝統的な金融プロフェッショナルがWeb3に転身するストーリーはあまりにもインスピレーションに満ちてるわ...先週、ビッグ4で8年経験の財務マネージャーにインタビューしたの。彼女は「ココ、初めてブロックチェーン台帳を見た時、世界がひっくり返ったみたいだった」って言ってたわ。

これらのポジションの特別な要件は：

1. 暗号通貨会計の理解
2. クロスボーダー支払い問題への対応能力
3. 急速に変化する規制環境への適応力

アフリカ市場の独特な魅力

そうそう！アフリカマーケティングマネージャー採用の話題はもっと語らなきゃ...

先週ナイロビの会議で、モバイル決済のスタートアップ創業者に会ったの。アフリカのWeb3採用率が急上昇してるって。これで気づいたわ...私たちはこの市場の可能性を完全に過小評価してたかもしれない。

成功するアフリカ市場マネージャーは通常以下を持ってる：

• 現地文化の理解
• モバイルマーケティングの専門知識
• インフラ制限を克服する創造力

プロダクトマネージャーのためのコンプライアンス必須知識

シニアプロダクトマネージャーとコンプライアンス採用の関係...これは最も見過ごされがちな組み合わせの一つかも。

いいWeb3プロダクトマネージャーは今、コンプライアンスをプロダクトのDNAに組み込まなきゃいけないの。まるで...建築家が自然に耐力壁を考慮するように。

私が見た最新のトレンドは：

1. プロダクト設計段階でのコンプライアンス先行対応
2. 自動化された規制報告機能
3. ユーザー教育モジュールの重要性増加

最後にひとつアドバイス...

実はこれを書きながら、急にどう締めくくればいいかわからなくなっちゃった...候補者にキャリアコンサルティングする時、毎回感じるあの感覚よ。

でも言いたいのは：Web3の求人市場は巨大なパズルのようで、誰もが自分にぴったりのピースを見つけられるってこと。新しい機会が毎日MyJob.oneに登場してるの。大切なのはオープンマインドでいること...

あ、終わる前に、こんなにたくさんシェアしちゃった。この取り留めのない話が、あなたの就職活動に役立つといいな。覚えておいて、仕事探しはデートみたいなもの - 時には忍耐と少しの運が必要なのよ。