职位描述
我们正在寻找一位积极主动的增长运营经理，负责推动数据驱动的增长策略并优化多渠道运营效率。该职位在扩展联盟计划、评估渠道表现以及促进跨部门协作以实现业务目标方面具有关键作用。
核心职责
- 增长策略实施：在合作伙伴、推荐及激励计划等多渠道实施并优化数据驱动的增长策略
- 运营效率提升：建立支持营销活动、联盟追踪及效果分析无缝执行的系统与流程
- 渠道绩效评估：整合所有营销渠道并标准化效果报告，运用第三方工具获取联盟表现等关键指标洞察
- 数据分析：运用分析工具追踪核心绩效指标，提供可执行洞察，基于数据决策完善增长方案
- 联盟计划架构：迭代升级联盟计划以驱动客户获取与留存，开发追踪机制、优化激励体系，与核心联盟伙伴建立稳固关系
- 跨部门协作：与产品、营销及技术团队紧密合作，确保增长计划在全公司的顺利落地
- 市场研究与实验：通过市场分析和A/B测试挖掘用户获取与留存的新机会
任职要求
- 具有增长运营、效果营销或相关领域成功经验
- 出色的数据分析能力，精通数据驱动决策与绩效评估
- 具备联盟营销计划及激励体系运作经验
- 熟练使用分析工具及第三方追踪报告应用
- 优秀的项目管理与跨部门协作能力
- 能建立并优化可扩展的体系流程
- 注重实验验证与持续改进的创新问题解决能力
