业务发展 at MEXC

• 在台湾市场的业务发展、营销或合作伙伴管理经验。
• 拥有本地关键意见领袖（KOL）和营销渠道的广泛网络。
• 出色的沟通和关系建立能力，以维护长期合作。
• 分析思维，能够跟踪性能指标并优化营销策略。
• 对数字营销和加密货币行业的深入理解。

雇主MEXC作为一家加密货币交易所，招聘此职位的意图是扩展其在台湾市场的影响力，利用关键意见领袖（KOL）和营销渠道来提升品牌知名度和用户获取。MEXC可能正处于增长阶段，面对台湾市场对加密货币的高接受度，需要业务发展专业人士来快速建立合作伙伴关系，应对竞争激烈的环境，并实现可持续增长。真实需求包括寻找能有效执行KOL营销策略、监控行业趋势并调整策略的人才，以巩固其在亚洲市场的地位。

面试官会从候选人匹配度和考察重点角度分析，主要关注实际经验、网络关系和软技能。重点考察候选人是否能证明在台湾市场的业务发展经验、KOL合作案例、分析能力（如跟踪ROI和优化策略），以及语言 fluency。面试官可能通过行为面试或案例研究评估候选人的适应性和团队协作能力，确保其能在快节奏的加密货币环境中独立工作并贡献于整体业务目标。