Xin chào! Tôi là Charles
Gần đây tại gian triển lãm của ETHGlobal Tokyo, tôi thấy một nhóm bạn trẻ đang thảo luận cách xây dựng nền tảng học tập phi tập trung bằng hợp đồng thông minh - khoảnh khắc ấy chợt khiến tôi nhận ra sự chuyển mình của ngành giáo dục có lẽ đang diễn ra nhanh hơn chúng ta tưởng.
Thành thật mà nói, với tư cách là người có mười năm kinh nghiệm tuyển dụng Web3, mỗi lần chứng kiến những phát triển mới trong lĩnh vực EdTech, tôi đều cảm thấy vừa hào hứng vừa lo lắng. Hào hứng vì công nghệ thực sự có thể thay đổi sự công bằng trong giáo dục; lo lắng vì không biết mô hình kinh doanh truyền thống có chịu được tác động của Web3 hay không.
Mô hình kinh doanh của học tập từ xa: Từ B2B đến P2P
Bạn có biết? Ngành giáo dục số tăng trưởng 45% sau đại dịch, nhưng hầu hết các tổ chức vẫn mắc kẹt trong mô hình thanh toán truyền thống. Chúng ta quen với giá theo giờ, thuê bao, phí chứng chỉ... nhưng tư duy phi tập trung của Web3 đang phá vỡ những khuôn khổ này.
Tuần trước tại một buổi Coffee Talk ở San Francisco, tôi gặp Leo, người sáng lập dự án phát triển nền tảng học tập dựa trên khuyến khích token. Người dùng kiếm điểm bằng cách hoàn thành nhiệm vụ khóa học và trao đổi tài nguyên trong cộng đồng - thậm chí thuê người học khác hướng dẫn dự án. Đây chẳng phải là sự mở rộng của tư duy DApp trong giáo dục sao?
Nhân tiện, mô hình học tập P2P này khiến tôi nhớ đến trò chơi thẻ bài thời nhỏ: giá trị không cố định mà do cả cộng đồng quyết định.
EdTech với hai mặt: Cơ hội và thách thức
Đứng giữa Quảng trường Thời đại lúc đêm khuya, tôi chợt nghĩ: Tại sao hợp đồng thông minh Solidity không thể thiết kế lộ trình học tập như giáo trình? Tính bất biến của blockchain hoàn hảo để ghi lại kết quả học tập - giống như ví Solana của tôi ghi lại mọi giao dịch.
Nhưng vấn đề là: Nhiều dự án học tập Web3 bỏ qua những nguyên tắc cơ bản về trải nghiệm người dùng. Khi nghiên cứu UX tại một ga tàu điện ngầm Berlin, tôi nhận thấy: công nghệ càng phức tạp, người ta càng nhanh bỏ cuộc. Điều này khiến tôi nhớ đến ánh mắt ngơ ngác của ứng viên trước tài liệu Layer 2 tại các hội chợ việc làm...
Thú vị là, Báo cáo MyJob gần đây cho thấy các vai trò liên quan đến giáo dục số Web3 tăng 60%! Vốn đang đổ dồn vào giao điểm này.
Ưu thế đặc biệt của Học tập Web3
Tại ETHGlobal Tokyo, tôi quan sát thấy: nền tảng giáo dục trực tuyến truyền thống giống mạng lưới hàng không - rộng nhưng cứng nhắc; còn nền tảng học tập Web3 như máy bay siêu nhỏ chia sẻ kinh tế - nhỏ gọn và chính xác.
Ví dụ: Ở Dubai, chúng tôi đã giúp phát triển hệ thống chứng chỉ dựa trên ZK-Rollup - hồ sơ nhúng trực tiếp vào ID phi tập trung, áp dụng logic DApp vào chứng chỉ chuyên môn.
Vấn đề Phí Gas vẫn tồn tại, nhưng giống WiFi miễn phí ở quán cà phê mới, giải pháp sẽ xuất hiện. Giữ tâm trí cởi mở là chìa khóa...
Nhu cầu nhân tài trong giáo dục từ Báo cáo MyJob
Phân tích dữ liệu đêm khuya ở London tiết lộ: Báo cáo MyJob nêu bật "Kỹ sư Hợp đồng Thông minh" và "Quản lý Sản phẩm Blockchain" là các vai trò Web3 giáo dục hàng đầu. Mức lương theo đường cong "hyperbolic":
- Sơ cấp: ~80K-120K USD (kỹ năng dev cơ bản)
- Trung cấp: 150K-250K USD (2+ năm kinh nghiệm + dự án)
- Cao cấp: 300K+ USD (chuyên môn + mối quan hệ ngành)
Điều này khiến tôi nhớ đến mười năm trước khi tuyển dụng - chỉ với 500 USD/tháng đã có thể thuê lập trình viên Solidity sẵn sàng thức trắng đêm...
Lời khuyên cho người tìm việc: Tìm vị trí của bạn
Tôi đang tập trung...
Tại Barcelona, tôi nhận thấy nhiều người vẫn nhìn nhận giáo dục Web3 theo cách truyền thống, hỏi: "Blockchain có thể dạy kỹ năng thực tế gì?" Câu hỏi thực sự nên là: "Bạn có thể tạo ra giá trị gì cho hệ sinh thái này?"
Nguyên tắc của tôi:
- Nền tảng vững hơn phức tạp: Như Phí Gas, chi phí nền tảng luôn tồn tại
- Kiến thức đa lĩnh vực: Các dự án hot nhất hiện nay kết hợp DAO+GameFi+DeFi
- Đóng góp cộng đồng: Quan trọng hơn chứng chỉ - tôi ưu tiên lịch sử GitHub
Tại hội nghị Tokyo, một ứng viên suy sụp sau hai lần thất bại với nhiệm vụ ví - trường hợp kinh điển của chứng sợ công nghệ. Hãy nhớ: Ví chỉ là công cụ; giải quyết vấn đề mới quan trọng.
Tầm nhìn tương lai của Học tập Web3
Ngắm hoàng hôn Vịnh Marina Singapore nảy ra cảm hứng: Báo cáo MyJob dự đoán trong một thập kỷ sẽ có "lớp học bản sao số" - học sinh chiếu lộ trình học vào không gian metaverse để tương tác phi ngôn ngữ với người hướng dẫn...
Điều này giống trò chơi mê cung thời nhỏ để lại dấu vết - tư duy blockchain trong giáo dục! Nhưng hãy cẩn thận: Phí Gas có thể khiến trải nghiệm nhập vai trở nên đắt đỏ...
Nhớ đến máy bán hàng tự động ở Paris - quét để mua gói kiến thức...
Suy ngẫm cuối: Bản chất giáo dục không bao giờ thay đổi
Đọc phân tích của MyJob tại sân bay Narita, tôi nhận ra: Dù công nghệ thế nào, cốt lõi giáo dục vẫn là "truyền tải giá trị" và "xây dựng niềm tin".
Anatoly của Solana nói: "Blockchain không thay thế hệ thống niềm tin - nó thay đổi cách chúng ta tin tưởng."
Điều này gợi nhớ gương mặt các nhà tuyển dụng - nỗi sợ của họ không phải cú pháp Solidity mà là bị gạt ra ngoài lề trong làn sóng công nghệ...
Hành trình ngàn dặm bắt đầu từ một bước chân.
Suy nghĩ cuối:
- Giáo dục không phải đổ đầy bình- Mà thắp lên ngọn lửa- Trong Web3- Ngọn lửa ấy mang logic hợp đồng thông minh- Sự đồng thuận quản trị DAO- Và dũng khí phi tập trung- - Mong bài viết này sưởi ấm những người tìm việc lạc lối- Hãy nhớ- Truy cập MyJob.one cho vai trò blockchain- Bất ngờ đang chờ đợi- - Ai đó nói tóc tôi giống blockchain- Hỗn độn nhưng đầy tiềm năng- Như ngành công nghiệp đang chuyển mình này- - Lần tới- Hy vọng gặp những gương mặt tò mò- Không phải bot spam hồ sơ- - Học tập vui vẻ,- Charles

