- Cosmosブロックチェーンエコシステムの学習と適応
 - Hashicorpスタックを基盤としたコンテナオーケストレーションシステムのアーキテクチャと運用
 - TerraformとAnsibleのコード記述と保守によるオペレーションスケーリング
 - Cosmos SDKを使ったツール開発によるブロックチェーンデータの可視性向上とユーザーエクスペリエンスの改善
 - 技術的ソリューションの提案とパフォーマンス/可用性問題の調査
 
ディープラーニングに基づくインテリジェントな職務推薦
Informal Systemsは、おそらくブロックチェーン技術を基盤とした革新的なスタートアップやプロジェクトに関連する企業と推測されます。このポジションの募集意図は、インフラエンジニアを採用して、Cosmosブロックチェーンのエコシステムを安定して拡大し、高可用性とパフォーマンスを実現することです。
雇用主は、現代的なコンテナ技術(Nomad、Consul、Vault)とインフラ自動化ツール(Terraform、Ansible)を活用できる人材を求めています。また、ブロックチェーン開発(Cosmos SDK)とインフラの両方を扱える複合的なスキルセットを持つエンジニアを重視しており、長期的な成長とプロジェクトの成功を目指しています。
採用背景として、Informal Systemsがブロックチェーンの応用を進めている可能性があり、ポジションでは具体的なツール開発や問題解決が求められています。これは、企業が規模拡大段階で、信頼性の高いインフラを構築・維持するための強力な人材を必要としていることを示します。
面接担当者は、応募者の技術的素養とブロックチェーン知識の実践的な応用力を重点的に評価します。
まず、CosmosブロックチェーンやHashicorpスタック(Nomad、Consul、Vault)に関する深い理解を確認します。また、TerraformやAnsibleのコード作成経験が具体的に問われ、その品質と保守能力が試されます。
さらに、パフォーマンステストや問題解決スキルが面接で探られ、データセンターへの訪問という点から、現場での実践力を重視します。面接では、技術的課題をどうアプローチするか、ブロックチェーンツール開発の経験をどう活用するかを示す必要があります。
面接官の考察重点は、応募者がチームの技術選択やアーキテクチャ提案に参加できる能力と、長期的な成長を支える柔軟な適応力です。また、ブロックチェーンの多様なハッシュライブラリや署名処理などの専門性を問う質問が出る可能性があります。
このポジションに応じるためには、履歴書と面接でポジション要件を明確に示し、ブロックチェーンとインフラの両方のスキルを強調することが重要です。