成長マネージャー at KuPay

このポジションの核心は、成長を促進するマーケティングプロフェッショナルの育成であり、主にユーザー獲得とエンゲージメントの向上を目的としています。理想的な候補者は、デジタルマーケティングを通じてKuPayプラットフォームの認知度と利用者数を増やせるスキルと経験を有しています。

• デジタルマーケティングやソーシャルメディアプロモーションの実務経験
• 強力なライティングスキルとターゲットオーディエンスとの繋がり確立能力
• 市場トレンド分析とプロモーション戦略の最適化
• FacebookとTikTok広告プラットフォームの知識
• 潜在的なクライアントやパートナーとのネットワーク構築

KuPayは金融技術（FinTech）分野のプレイヤーとして、特に仮想通貨やデジタル経済に関連するサービスを提供しており、このGrowth Managerポジションはその成長戦略を推進するための重要な役割です。採用意図は、プラットフォームの認知度を高め、特にFacebookやTikTokを含むデジタルプラットフォームを通じてユーザー獲得を加速させることにあります。KuPayのビジネスモデルは、革新的で競争力の高い市場環境に置かれているため、採用は短期的な成果だけでなく、持続可能な成長戦略を策定できる人材を求めています。また、KuPayは急速に成長している可能性が高く、チームに新しい視点と創造性を持つ人材を強化する意図があります。ポジションの名称は「Growth Manager」となっており、マーケティングの規模を拡大するための責任が大きいことを示し、雇用主はデジタルマーケティングの専門知識と実績のある人材を優先的に見ています。

面試官は、候補者のデジタルマーケティングスキルと実績、特にKuPayのようなFinTech企業に特化した経験を重視します。また、創造力と戦略思考の両方をバランスよく持つことを求めます。面接では、プロモーション戦略の立案能力、データ分析を通じた戦略最適化の実例、そしてターゲットオーディエンスとの繋がりを築くためのコミュニケーションスキルが評価されます。面試官は、候補者が自らの経験を具体的に説明できるかどうかを確認し、チームでの協働性や自律性も考慮します。さらに、KuPayの成長志向の文化に適合するかを判断するために、候補者の動機やキャリア目標が一致するかを観察します。