コース運営 at Web3Training

このポジションは、Web3業界向けのコース運営と採用を担当する経験のある専門家を求めています。Web3業界の知識と教育内容の作成能力が不可欠です。

• Web3業界での3年以上の経験
• 採用担当または面接官としての経験（フロントエンド、テスト、製品、データ、運用、リスク管理のポジションを含む）
• 内部トレーニングやセミナーの実施
• 中国語教材の開発と提供
• オンラインコースの作成と配信

Web3Trainingは、Web3業界の専門人材育成に焦点を当てたビジネス部門として、このコース運営のポジションを設け、採用プロセスの効率化と教育コンテンツの充実を目的としています。Web3業界の急速な変化に適応できる人材を求め、長期的な成長戦略に沿った人材確保を意図しています。

面接官は、Web3業界の理解、採用プロセスの経験、教育コンテンツの作成能力、そしてコミュニケーションスキルを重視します。また、Web3特有の技術やビジネスモデルに関する知識、柔軟性と適応力の有無を評価します。