시니어 프로덕트 매니저 at Scroll

직무 설명

주요 책임

• 전략적 이니셔티브와 제품 혁신을 통해 Scroll의 개발자 커뮤니티를 확장할 성장 레버를 탐색하는 것을 주도합니다.
• 창업자, 비즈니스 개발 팀, 개발자 및 이해관계자와 협력하여 통찰력을 수집하고 조직 목표와 일치하는 프로젝트를 공동 개발합니다.
• 디자이너 및 엔지니어와 협력하여 프로젝트를 실행하며, 기술적 및 창의적 요소의 원활한 통합을 보장하고 이해관계자 참여를 유지합니다.
• 관련 팀과 피드백, 학습 내용 및 진행 상황 업데이트를 문서화하고 공유하여 투명성과 지속적인 개선을 촉진합니다.
• 이해관계자와 협력하여 제품 솔루션을 개발 및 개선하며, 창의성과 실용성을 균형 있게 조정하여 커뮤니티 요구를 효과적으로 해결합니다.
• Scroll의 지속 가능한 성장 전략으로 발전할 수 있는 새로운 아이디어를 식별하고 테스트하며, 혁신 과정에서 주도적이고 책임감 있는 태도를 보입니다.
• 장기적인 프로젝트 로드맵을 감독하며, 조직 내에서 사상 리더로 자리매김하고 커뮤니티 성장을 위한 전략적 방향을 주도합니다.

직무 요구 사항

• 제품 관리 또는 커뮤니티 성장 분야에서 검증된 경험과 개발자 생태계에서 결과를 이끌어낸 능력이 있어야 합니다.
• 시장 동향, 사용자 피드백 및 기술적 타당성을 평가하고 데이터를 실행 가능한 전략으로 전환할 수 있는 강력한 분석 능력이 필요합니다.
• 창업자, 엔지니어 및 디자이너를 포함한 크로스펑셔널 팀과 효과적으로 협력하기 위한 탁월한 커뮤니케이션 및 협업 능력이 요구됩니다.
• 전략적이고 창의적으로 사고할 수 있는 능력으로, 커뮤니티 개발을 위한 단기 실행과 장기 비전을 균형 있게 조정해야 합니다.
• 이니셔티브를 조정하고 진행 상황을 추적하며 결과를 시간 내에 제공하기 위한 프로젝트 관리 방법론에 능숙해야 합니다.
• 아이디어 제시, 자원 협상 및 팀 간 우선순위 조정을 포함한 이해관계자 관리 경험이 필요합니다.
• 개발자 커뮤니티의 요구 사항, 문제점 및 참여 동기를 깊이 이해하여 영향력 있는 솔루션을 만들 수 있어야 합니다.
• 여러 프로젝트를 동시에 관리하고 작업 우선순위를 정하며 주요 목표에 집중할 수 있는 강력한 조직 능력이 요구됩니다.
• 빠르게 변화하는 환경에 적응하고 피드백과 변화하는 우선순위에 따라 전략을 개선하기 위한 반복적인 프로세스를 수용할 수 있어야 합니다.
• 제품 개발, 커뮤니티 참여 및 이해관계자 조정에서 발생하는 문제를 해결하기 위한 탁월한 문제 해결 능력이 필요합니다.