직무 설명
성장 제품 관리자는 전략적인 제품 기획 및 실행을 통해 사용자 확보 및 플랫폼 운영 도구를 주도할 책임이 있습니다. 이 역할은 사용자 유지율과 전환율을 향상시키기 위한 사용자 성장 경로, 라이프사이클 관리 프레임워크 및 참여 메커니즘을 설계하기 위해 비즈니스 요구 사항에 대한 깊은 이해가 필요합니다. 후보자는 전략 구성, 자동화된 운영 및 데이터 분석 기능을 포함한 플랫폼 운영 도구를 구현하기 위해 개발 팀과 긴밀히 협력할 것입니다. 또한 이 역할은 데이터 기반 의사 결정과 사용자 경험 및 운영 효율성의 지속적인 최적화를 지원하기 위한 포괄적인 사용자 행동 분석 시스템 구축을 포함합니다. 마케팅, 운영 및 기술 팀과의 효과적인 크로스 기능적 협력은 성공적인 제품 제공 및 비즈니스 목표 달성을 위해 필수적입니다.
주요 책임
- 사용자 성장 모듈 및 플랫폼 운영 도구에 대한 심층 분석을 수행하여 제품 요구 사항 및 로드맵을 정의합니다.
- 사용자 성장 깔때기, 라이프사이클 관리 전략 및 상호 작용 메커니즘을 설계 및 최적화하여 유지율과 전환율을 개선합니다.
- 자동화된 전략 및 데이터 분석 기능을 포함한 운영 도구를 구현하기 위해 개발 팀과 조정합니다.
- 데이터 기반 의사 결정을 가능하게 하는 강력한 사용자 행동 데이터 분석 프레임워크를 구축합니다.
- 마케팅, 운영 및 기술 팀과 협력하여 제품 개발을 비즈니스 목표와 일치시킵니다.
직무 요구 사항
- 인터넷 또는 플랫폼 기반 제품의 제품 관리자로서 5년 이상의 경력을 가진 학사 학위 이상.
- 사용자 성장 전략, 데이터 분석 및 운영 도구 설계에 대한 검증된 전문 지식과 사용자 라이프사이클 관리에 대한 강력한 이해.
- 우수한 논리적 사고 및 데이터 기반 의사 결정 능력으로 독립적으로 제품 솔루션을 개발 및 실행할 수 있는 능력.
- 강력한 크로스 기능적 커뮤니케이션 및 조정 능력과 협력적인 팀 지향적 사고방식.
- To C 비즈니스 모델 또는 마케팅 자동화 제품 경험이 있는 후보자 우대.
- 중국어 유창 필수.
혜택
이 직위는 완전한 원격 근무 유연성, 경쟁력 있는 보상 패키지 및 전문적인 성장과 혁신을 촉진하는 지원적인 팀 환경을 제공합니다. 귀하의 기여가 회사의 디지털 제품 분야에서의 성공에 직접적인 영향을 미칠 역동적인 팀에 합류하세요.


